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所有教师都去了哪里?

2020-01-22 04:20:06 来源:环球网
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一份新报告预测今年美国中小学的入学记录。

与此同时,教师严重短缺有可能降低他们的教育质量。

正如哥伦比亚广播公司新闻记者Eric Engberg所报道的那样,这是一个危机问题 - 一个要求一些强硬解决方案的问题。

今年秋天,将有五千三百万儿童 - 一个历史最高的儿童 - 涌入美国私立和公立学校的大门。

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而且这种增长趋势可能会持续下去。 在过去,人口结构的变化恰到好处。 但不是这次。

美国教育部长理查德莱利说: “在新的世纪里,它会上升,然后再上升 。” “你不会在你上下的地方休息。”

这是因为新一批学生是婴儿潮一代的后裔 - 一个异常庞大的群体 - 以及父母将他们从外国带到这里的孩子。

统计研究表明,几乎所有地方的入学率都在上升,尤其是西部和南部。

对于像丹尼尔多梅内克这样的管理者来说,在费尔法克斯县的学校系统中,这意味着必须采取临时措施,比如在教室里使用移动房屋。

“我们不能以我们正在增长的速度容纳我们的学生,所以我们在几乎每所学校都有预告片,”他说。

官员预测,到本世纪末,包括大学在内的现有学校人口将翻一番,达到9400万。

这将意味着更多的学校和更多的教师 - 这个国家在这些入学人数增加之前已经面临短缺的领域变得很好理解。

华盛顿国家教育协会主席罗伯特·蔡斯解释了教师短缺的一些原因: “我们不仅在招聘新教师方面存在问题,而且还让人们保持教学专业,”他说。

Chase发布了一些统计数字:大约50%的城市地区的人在五年后离开,大约20%或30%的农村和郊区的人在大致相同的时间段后离开。

他说,需要解决保留问题,并指出需要高质量的辅导计划。 “教学是为数不多的职业之一,第一天上班的人应该和那些已经在那里工作25年的人做同样的事情。”

他还提高了薪水因素: “毫无疑问,现在即将离校的人有机会在各种职业中获得更多的钱。”

美国呈现出对比:例如,在康涅狄格州,成为一名教师非常困难; Chase说,有一些严格的计划可以成为一体。 “与此同时,人们获得了该国最好的工资,并获得了指导,”蔡斯补充道。 “在康涅狄格州,我们看到人们留在这个行业,而不是在其他地方短缺。”

另一方面,德克萨斯州今年需要4万名新教师,他指出。 它有大约16,000人申请,这留下了巨大的差距。 “仅去年一年,就在那个州,大约有10,000人是长期潜水员,他们几乎获得了永久职位,”蔡斯说,并补充说这些人中有一半,差不多一半,大学时间不到两年。

我们应该到国外寻找短缺吗? “这当然是我们应该进行调查的一个领域,” Chase说,谨慎地说: “一,确保那些进来的人确实有适当的准备。其次,要确保如果他们是来到美国的学校教学,他们得到了他们需要的帮助。“

有人预测,未来十年,学区将不得不雇用约220万名新教师。 如果找不到足够多的人, “我们将要做的就是雇用没有资格教学的人,”蔡斯说。 “事实上,如果发生了这种情况,那么我们的教育质量将会下降。而且我们所有人都在努力工作以确保不会发生这种情况。”

“教育对孩子生活的积极影响的百分之五十与教育孩子的教师的质量直接相关,” Chase断言。

责任编辑:佟国 CN037